L’espace réservé au bureau à domicile est souvent négligé. Pourtant, les Québécois ont envie qu’il soit plus invitant. Selon un récent sondage, 88 % investissent temps et argent pour l’améliorer, mais un répondant sur cinq avoue ne pas arriver à créer un espace à son image.

La designer et experte en déco Émilie Cerretti pense néanmoins qu’il est facile d’améliorer le coin bureau en suivant quelques règles de base. «Les gens qui travaillent de la maison ont le luxe de créer, d’aménager et de s’amuser avec leur espace de travail», fait valoir celle qui collabore également à l’émission Décore ta vie, notamment. «Comme nous cherchons tous à maximiser chaque heure de la journée, il est temps de redonner vie aux bureaux à domicile en créant des espaces de travail accueillants à la fois fonctionnels, productifs et rentables.»

Trois conseils de pro

• 1. Opter pour des meubles qui s’agencent au décor. Ne pas se limiter au mobilier de bureau traditionnel.
• 2. Se servir de tapis décoratifs aux couleurs vives afin de délimiter l’espace. Éclairer l’espace de travail avec des lampes de table et ne pas utiliser de lampe fluorescente.
• 3. Utiliser des plateaux décoratifs pour ranger les articles de bureau, afin que tout soit rangé de façon élégante et fonctionnelle.

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Le meilleur employeur du monde?
Peer 1 Hosting, compagnie spécialisée en technologies de l’information, a récemment inauguré le bureau le plus amusant du monde. Le nouvel aménagement des bureaux de cette entreprise britannique comprend un cinéma, un pub, une table de billard, un parcours de golf et une glissoire géante. Il s’agit d’abord et avant tout d’une expérience visant à améliorer le moral de l’équipe

Pour lire la suite de l'article écrit par le journal Métro: http://journalmetro.com/plus/carrieres/306678/une-glissoire-geante-au-bureau/

Le meilleur employeur du monde?
Peer 1 Hosting, compagnie spécialisée en technologies de l’information, a récemment inauguré le bureau le plus amusant du monde. Le nouvel aménagement des bureaux de cette entreprise britannique comprend un cinéma, un pub, une table de billard, un parcours de golf et une glissoire géante. Il s’agit d’abord et avant tout d’une expérience visant à améliorer le moral de l’équipe et l’expérience des clients.

Le paradis au bureau
D’autres milieux de travail fantaisistes méritent d’être découverts.

• Google, Zurich. Il est bien connu que le géant met le paquet dans ses bureaux, et celui-ci ne fait pas exception. Une règle veut que les employés ne soient jamais à plus de 100 mètres de nourriture, alors qu’un aquarium et une bibliothèque assurent un climat relax.
• Comvert, Milan. Ce manufacturier dans le domaine du vêtement a fait construire une patinoire intérieure.
• DTAC, Bangkok. Un étage est réservé aux loisirs des employés de ce fournisseur de services de téléphonie mobile : soccer intérieur, tennis de table, piste de course et salle de concert.
• Selgas Cano, Madrid. Moins de gadgets, mais un souci du design certain. Pas étonnant quand on sait que cette firme d’architectes a conçu ses bureaux pour donner l’impression qu’on se trouve en plein cœur de la forêt espagnole. En plus, la moitié du bâtiment est située sous terre.

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Si le yoga vous est familier et si vous avez un chien, vous savez très bien que ce sont nos amis à quatre pattes qui ont inventé la position du «chien tête en bas» et du «chien tête en haut». Gaby, elle, va un peu plus loin que ça.

Qu’est-ce que c’est, le doga?
Il y a plusieurs pratiques de yoga pour chiens. Aux États-Unis, on

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Les professionnels canadiens de l’administration sont satisfaits au travail à 83,5 %, selon un récent sondage.

Bien que la satisfaction soit élevée, 63,2 % des professionnels de l’administration interrogés assument davantage de responsabilités dans leurs organisations depuis les trois dernières années. Quant aux professionnels en ressources humaines (RH) qui ont répondu au sondage, 79,9 % estiment que les professionnels de l’administration ont une charge de travail

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Selon une étude, il vaudrait mieux éviter certains mots et attitudes pour garder un environnement de travail sain.

Utiliser un jargon professionnel comme «une approche originale, mais pas révolutionnaire», «élargir ses horizons et innover» et «valeur ajoutée» vous rendra impopulaire auprès de vos collègues et pourrait affecter l’atmosphère du bureau. C’est ce qu’a révélé une nouvelle étude sur les pires habitudes au travail, menée par l’Institute

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Grâce à ses nombreux établissements postsecondaires et à ses universités réputées, le Québec a beaucoup à offrir aux étudiants tout juste sortis du secondaire.

En plus de choisir son domaine d’études, certains doivent aussi décider vers quelle langue, du français ou de l’anglais, se tourner.

Et si, d’après un rapport du ministère de l’Éducation publié en 2011, une grande majorité d’élèves continuent leur formation dans la même

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Si le processus de création d’un ordre professionnel pour les ostéopathes est en cours – les travaux en ce sens ont commencé en 2008 –, il semble bien qu’on ne verra pas l’aboutissement de l’analyse de l’Office des professions du Québec en 2013, selon ce que l’organisme gouvernemental a indiqué à Métro.

Pour l’heure, le titre d’ostéopathe n’est pas protégé dans la Belle Province et aucune

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Vous devez convaincre quelqu’un? Vous y arriverez plus rapidement si vous répondez à trois conditions.

Vous arrive-t-il de vous demander comment convaincre? Il y a plus de 2 300 ans, en Grèce, Aristote l’a expliqué. Et devinez quoi? Ça n’a pas changé depuis!

Ça prend trois conditions pour convaincre. La première, selon Aristote, c’est l’ethos. En langue française, nous avons traduit ça par le mot éthique, mais

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L’Ordre des infirmières et des infirmiers du Québec (OIIQ) souhaite que le baccalauréat soit le diplôme d’entrée minimal pour la profession infirmière. Ce souhait pourrait se réaliser dès 2014.

Ce n’est pas la première fois que l’OIIQ propose que la formation initiale des infirmières soit rehaussée. C’est la première fois néanmoins que le ministère de la Santé semble aussi ouvert à la suggestion. Par le passé,

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Le ministère du Tourisme de l’Australie récidive : devant la popularité de ses appels de candidatures pour The Best Jobs in the World, il propose cette année six postes. Sylvie Lau, étudiante à Polytechnique, compte parmi les 150 finalistes.

La jeune Française d’origine – elle termine sa maîtrise en génie biomédical entre l’École Polytechnique ParisTech et Polytechnique Montréal – a déjà relevé une partie du défi,

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Le ministère du Tourisme de l’Australie récidive : devant la popularité de ses appels de candidatures pour The Best Jobs in the World, il propose cette année six postes. Sylvie Lau, étudiante à Polytechnique, compte parmi les 150 finalistes.

La jeune Française d’origine – elle termine sa maîtrise en génie biomédical entre l’École Polytechnique ParisTech et Polytechnique Montréal – a déjà relevé une partie du défi, puisqu’elle a été présélectionnée parmi les quelque 600 000 candidatures reçues provenant de 196 pays. Mais le plus difficile reste à faire. «La deuxième présélection ne laissera que 18 survivants (3 candidats par poste)», explique-t-elle.

Sylvie Lau brigue pour sa part le poste de Wildlife Caretaker. Description de tâches? Réveiller les kangourous, nager avec les dauphins et explorer Kangaroo Island. Juste ça! «Il y a bien évidemment le côté rêveur que tout cela implique : partir six mois en Australie pour s’occuper d’animaux dans un cadre idyllique», fait-elle valoir pour justifier sa participation.

«Nous sommes en tout 25 candidats pour le poste de Wildlife Caretaker. Il est clair que je n’ai pas le meilleur profil en matière de formation ou d’expérience professionnelle, avoue-t-elle, réaliste. Pourtant, je pense vraiment avoir des chances. Je mise sur mon engouement et ma motivation à relever tous les challenges de ce concours. J’apprends extrêmement vite, j’ai l’esprit créatif, je suis sociable, curieuse et aventurière, et je n’ai pas peur de me lancer des défis dans lesquels je n’ai pas l’habitude d’évoluer.»

Pour se présenter, chaque candidat a été appelé à créer une vidéo promotionnelle. La spécialiste du génie biomédical, elle, a voulu mettre en vedette Maurice, son wombat en peluche qu’elle s’est engagée à ramener en Australie. «Il ne se plaît pas vraiment à Montréal, rigole-t-elle, mais je peux le comprendre vu le froid auquel il a survécu cet hiver!»

Un autre Montréalais, Chris Henschel (Chris Destination Australia sur Facebook), a posé sa candidature, dans son cas pour le poste de Lifestyle Photographer. Comme ils ne sont pas directement en compétition, les deux postulants ont décidé d’unir leurs forces.

Créer un buzz
Pour attirer l’attention sur sa candidature, Sylvie Lau organise un événement de type flashmob au parc du Mont-Royal le 5 mai. Peu de détails ont filtré, mais pour tout savoir, il suffit de suivre la page Facebook Field of Dreams.

bestjobs.australia.com

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