François-Xavier Harbec, conseiller en emploi

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C’est un CV, pas un roman
17 mai 2013 écrit par Journal Métro

J’ai reçu un CV de 3 pages d’un candidat qui a 10 ans d’expérience. Il a travaillé six ans pour un grand cabinet comptable et quatre pour une multinationale. En revanche, je sais aussi qu’il a travaillé comme commis pour une station-service Shell à l’âge de 16 ans, qu’il a été sauveteur pour une piscine municipale, qu’il aime faire des maquettes de bateaux et que

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Créer des liens professionnels en dépit de sa timidité
16 mai 2013 écrit par Journal Métro

Avoir un bon réseau de contacts est la clé du succès dans sa carrière, on le sait déjà. En revanche, quand on est timide, il n’est pas toujours facile de fréquenter les 5 à 7, les colloques et autres activités de réseautage. Quand on s’y rend, on peut trouver ça pénible…

Voici quelques trucs pour les timides.

Profiter du réseautage 2.0
La sécurité de l’écran permet

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Louis Moubarak, homme de causes
16 mai 2013 écrit par Journal Métro

Une fois par mois, Métro propose, en collaboration avec le projet Alliés Montréal de la Conférence régionale des élus de Mont­réal (CRÉ), des portraits inspirants de Montréalais issus de l’immigration qui témoignent de leurs parcours et de leurs succès.

Après avoir passé son enfance entre Ottawa et Beyrouth, Louis Moubarak s’est définitivement installé à Montréal en 1996. Aujourd’hui vice-président aux opérations chez Jeunesse Canada Monde, le

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Les ravages de la procrastination
15 mai 2013 écrit par Journal Métro

Avez-vous tendance à remettre à demain ce qui devrait être fait aujourd’hui? Ne vous en faites pas, ça se soigne!

Vous arrive-t-il de prendre 10 minutes pour décider de reporter à demain une tâche qui ne vous aurait pris que 2 minutes si vous l’aviez exécutée immédiatement? Avez-vous tendance à reporter aux calendes grecques des actions qui pourraient améliorer votre sort? Dans l’affirmative, vous souffrez de

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Science appliquée seulement
15 mai 2013 écrit par Journal Métro

La semaine dernière, le ministre d’État aux Sciences et aux Technologies, Gary Goodyear, et le directeur du Centre national de recherche du Canada (CNRC), John McDougall, exposaient la nouvelle mission de l’organisme.

Le CNRC devenait dès lors dédié strictement à la recherche industrielle et à l’innovation. Il abandonnait la recherche fondamentale, qui permet de faire avancer les connaissances, mais ne permet que rarement de découvrir

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Ménage du printemps pour CV
14 mai 2013 écrit par Journal Métro

Le printemps est la saison du grand ménage, et pour les chercheurs d’emploi, c’est le moment idéal pour un peu de renouveau. Randstad Canada propose quelques astuces qui pourraient avoir un effet positif sur vos recherches d’emploi.

Racontez votre histoire dans votre CV
Évitez les énoncés comme : «Je travaille fort», «J’apprends vite» ou «J’aime relever des défis». Racontez plutôt votre expérience et votre parcours.

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Ménage du printemps pour CV
13 mai 2013 écrit par Journal Métro

Le printemps est la saison du grand ménage, et pour les chercheurs d’emploi, c’est le moment idéal pour un peu de renouveau. Randstad Canada propose quelques astuces qui pourraient avoir un effet positif sur vos recherches d’emploi.

Racontez votre histoire dans votre CV
Évitez les énoncés comme : «Je travaille fort», «J’apprends vite» ou «J’aime relever des défis». Racontez plutôt votre expérience et votre parcours. De plus en plus, les employeurs mènent des entrevues orientées sur les accomplissements et cherchent des candidats ayant une expérience riche et diversifié. Rédigez des exemples pertinents de défis que vous avez relevés et de solutions que vous avez trouvées pour les surmonter, et mentionnez les résultats obtenus.

Utilisez des applications de recherche d’emploi à partir de votre téléphone cellulaire
L’utilisation d’applications efficaces dotées d’alertes-emplois ainsi que l’organisation de vos contacts sur votre appareil mobile sont d’excellents moyens de vous assurer une démarche de recherche efficace, en plus de favoriser le réseautage.

Soyez toujours prêt à postuler
Gagnez du temps et soyez toujours prêt lorsqu’une occasion se présente. Créez-vous un formulaire comprenant tous vos renseignements personnels à jour, en vous assurant d’avoir bien vérifié l’exactitude des données et la qualité de la langue. Veillez à la précision des adresses, des appellations d’emploi, des noms des employeurs, des dates de cessation d’emploi ainsi que des noms et des coordonnées des personnes-ressources.

Gérez votre image
LinkedIn est l’outil le plus populaire chez les professionnels du recrutement. Assurez-vous que votre profil est complet, sans erreur et attrayant. Accrochez l’œil des employeurs avec une phrase introductive originale, décrivez vos accomplissements de façon claire et efficace et ajoutez vos compétences ainsi que votre expertise. Les employeurs sont aussi intéressés par votre personnalité ainsi que par vos compétences générales en ce qui a trait aux relations humaines. Demandez des références, partagez des articles touchant votre domaine et investissez-vous dans des groupes d’intérêt!

Rencontrez des gens
N’hésitez pas à communiquer avec vos contacts et à vous rendre à des événements de réseautage ou à des conférences dans votre domaine. Préparez un résumé éloquent de qui vous êtes et de ce que vous faites. Écoutez vos interlocuteurs et posez-leur des questions, distribuez des cartes de visite et créez des liens! Le bouche à oreille et les références personnelles sont encore des méthodes couramment utilisées dans le marché de l’emploi.

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Télétravail : du style même à la maison
12 mai 2013 écrit par Journal Métro

L’espace réservé au bureau à domicile est souvent négligé. Pourtant, les Québécois ont envie qu’il soit plus invitant. Selon un récent sondage, 88 % investissent temps et argent pour l’améliorer, mais un répondant sur cinq avoue ne pas arriver à créer un espace à son image.

La designer et experte en déco Émilie Cerretti pense néanmoins qu’il est facile d’améliorer le coin bureau en suivant quelques

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Télétravail : du style même à la maison
11 mai 2013 écrit par Journal Métro

L’espace réservé au bureau à domicile est souvent négligé. Pourtant, les Québécois ont envie qu’il soit plus invitant. Selon un récent sondage, 88 % investissent temps et argent pour l’améliorer, mais un répondant sur cinq avoue ne pas arriver à créer un espace à son image.

La designer et experte en déco Émilie Cerretti pense néanmoins qu’il est facile d’améliorer le coin bureau en suivant quelques règles de base. «Les gens qui travaillent de la maison ont le luxe de créer, d’aménager et de s’amuser avec leur espace de travail», fait valoir celle qui collabore également à l’émission Décore ta vie, notamment. «Comme nous cherchons tous à maximiser chaque heure de la journée, il est temps de redonner vie aux bureaux à domicile en créant des espaces de travail accueillants à la fois fonctionnels, productifs et rentables.»


Trois conseils de pro

  • 1. Opter pour des meubles qui s’agencent au décor. Ne pas se limiter au mobilier de bureau traditionnel.
  • 2. Se servir de tapis décoratifs aux couleurs vives afin de délimiter l’espace. Éclairer l’espace de travail avec des lampes de table et ne pas utiliser de lampe fluorescente.
  • 3. Utiliser des plateaux décoratifs pour ranger les articles de bureau, afin que tout soit rangé de façon élégante et fonctionnelle.

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Une glissoire géante au bureau
11 mai 2013 écrit par Journal Métro

Le meilleur employeur du monde?
Peer 1 Hosting, compagnie spécialisée en technologies de l’information, a récemment inauguré le bureau le plus amusant du monde. Le nouvel aménagement des bureaux de cette entreprise britannique comprend un cinéma, un pub, une table de billard, un parcours de golf et une glissoire géante. Il s’agit d’abord et avant tout d’une expérience visant à améliorer le moral de l’équipe

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Une glissoire géante au bureau
10 mai 2013 écrit par Journal Métro

Le meilleur employeur du monde?
Peer 1 Hosting, compagnie spécialisée en technologies de l’information, a récemment inauguré le bureau le plus amusant du monde. Le nouvel aménagement des bureaux de cette entreprise britannique comprend un cinéma, un pub, une table de billard, un parcours de golf et une glissoire géante. Il s’agit d’abord et avant tout d’une expérience visant à améliorer le moral de l’équipe et l’expérience des clients.

Le paradis au bureau
D’autres milieux de travail fantaisistes méritent d’être découverts.

  • Google, Zurich. Il est bien connu que le géant met le paquet dans ses bureaux, et celui-ci ne fait pas exception. Une règle veut que les employés ne soient jamais à plus de 100 mètres de nourriture, alors qu’un aquarium et une bibliothèque assurent un climat relax.
  • Comvert, Milan. Ce manufacturier dans le domaine du vêtement a fait construire une patinoire intérieure.
  • DTAC, Bangkok. Un étage est réservé aux loisirs des employés de ce fournisseur de services de téléphonie mobile : soccer intérieur, tennis de table, piste de course et salle de concert.
  • Selgas Cano, Madrid. Moins de gadgets, mais un souci du design certain. Pas étonnant quand on sait que cette firme d’architectes a conçu ses bureaux pour donner l’impression qu’on se trouve en plein cœur de la forêt espagnole. En plus, la moitié du bâtiment est située sous terre.

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Gaby, professeure de doga
10 mai 2013 écrit par Journal Métro

Si le yoga vous est familier et si vous avez un chien, vous savez très bien que ce sont nos amis à quatre pattes qui ont inventé la position du «chien tête en bas» et du «chien tête en haut». Gaby, elle, va un peu plus loin que ça.

Qu’est-ce que c’est, le doga?
Il y a plusieurs pratiques de yoga pour chiens. Aux États-Unis, on

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