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C’est avec grand plaisir que j’ouvrirai la 12e édition d’Intracom organisé par Action TI ce jeudi 25 avril à Montréal. Cette conférence est ouverte à tous et
Pour lire la suite de l'article écrit par Michelle Blanc: http://www.michelleblanc.com/2013/04/22/conferencier-medias-sociaux-plus-que-du-bonbon-intracom/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=conferencier-medias-sociaux-plus-que-du-bonbon-intracom
Je me connais assez pour savoir que je ne suis pas la meilleure personne au monde pour écouter l’autre. D’ailleurs ce matin, je lisais l’article de Harvard Business Review How to really understand someone else’s point of view. J’ai encore des croûtes à
Pour lire la suite de l'article écrit par Michelle Blanc: http://www.michelleblanc.com/2013/04/23/difficile-ecouter-reellement-apprendre-d-un-consultant/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=difficile-ecouter-reellement-apprendre-d-un-consultant
Pour la toute première fois, le salaire minimum au Québec dépasse les 10$ l’heure aujourd’hui. À 10,15$, il s’agit d’une augmentation de 2,5% par rapport à l’année précédente. Depuis l’an dernier, le taux d’inflation lui oscille entre 1 et 1,5%.
À 10,15$, ça peut sembler élevé aux yeux de certains économistes qui pointent plus à droite, mais le Québec se situe en milieu de peloton au
Pour lire la suite de l'article écrit par jobboomblog: http://jobboomblog.com/nouvelles/salaire-minimum-au-maximum/
Voici une nouvelle revue de presse sur les articles/conseils pertinents publiés ces dernières semaines que nous avons relayés sur nos médias sociaux.
Pas toujours facile de s’y retrouver parmi toutes les aides qui existent. Voici un répertoire bien pratique à garder sous le coude.
Sophie Marchand, qui travaille dans la modélisation d’affaires et qui est auteure
Pour lire la suite de l'article écrit par SAJE: http://metier-entrepreneur.org/2013/05/revue-de-presse-sur-l%E2%80%99entrepreneuriat-5/
Admettons qu’on accepte les explications de Guy Chevrette concernant l’histoire de la «magouille» de la route de Saint-Donat, révélée hier à la Commission Charbonneau. Bref, il n’y a pas eu de magouille, ni pot-de-vin, ni entrepreneur-ami gâté.
On accepte les explications de l’ancien ministre de la Garnotte, mais ça ne répond pas à la question de fond embrumant l’histoire de cette route : pourquoi?
Pourquoi?
Pour lire la suite de l'article écrit par jobboomblog: http://jobboomblog.com/point-de-vue/lhistoire-cahoteuse-de-la-route-a-chevrette/
Pour la toute première fois, le salaire minimum au Québec dépasse les 10$ l’heure aujourd’hui. à 10,15$, il s’agit d’une augmentation de 2,5% par rapport à l’année précédente. Depuis l’an dernier, le taux d’inflation lui oscille entre 1 et 1,5%.
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Catégories: Nouvelles, Point de vue
Tags: Californie, Canada, inégalités, pauvreté, Québec, revenus, salaire, salaire minimum
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La vie de consultante n’est pas toujours facile. Nous avons un pouvoir de recommandation, mais pas d’implanter celles-ci. Le client est toujours roi et maitre de ses destinées. J’ai de nombreux exemples
Pour lire la suite de l'article écrit par Michelle Blanc: http://www.michelleblanc.com/2013/04/23/toujours-respecter-le-non-d-un-client-meme-si-on-n-est-pas-daccord/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=toujours-respecter-le-non-d-un-client-meme-si-on-n-est-pas-daccord
Cet article a été écrit par Mehdi Chaouachi, conseiller-formateur en démarrage d’entreprise. Il s’est intéressé au partenariat en affaires. Qu’est-ce qu’un partenariat? C’est une entente entre deux personnes qui complètent les faiblesses de chacun dans le cadre d’une entreprise.
Qu’est-ce qui fait un bon partenariat? C’est la question qui m’a été posée par plusieurs travailleurs (ses)
Pour lire la suite de l'article écrit par SAJE: http://metier-entrepreneur.org/2013/04/trouver-un-associe-6-facteurs-de-succes/
La vie de consultante n’est pas toujours facile. Nous avons un pouvoir de recommandation, mais pas d’implanter celles-ci. Le client est toujours roi et maitre de ses destinées. J’ai de nombreux exemples de réussite de clients plus que satisfaits. J’ai aussi de nombreux exemples d’échec de clients tout aussi satisfait et finalement, j’ai aussi de nombreux exemples de réussite tout aussi probante, mais dont vous n’entendrez jamais parlé. Pour différentes raisons nos recommandations seront suivies à la lettre, ne le seront pas du tout ou encore seront suivies à la lettre avec des résultats spectaculaires, mais le client refusera d’en parler et de partager l’expérience positive. Il arrive qu’un client comprenne tout à fait la direction à prendre, mais que pour différentes raisons logistique, organisationnelle, de timing ou de gestion du changement, la voie gagnante ne soit pas celle qui soit avantagée. Ce genre d’écueil est souvent plus l’apanage des grandes entreprises que des PME. Il est plus facile pour une PME de changer de direction, d’innover ou d’inscrire de nouvelles pratiques d’affaires que pour une multinationale.
Il arrive aussi que le succès soit si probant que l’entreprise ou l’entrepreneur ne veuille pas réveiller la compétition. Ainsi, j’ai de nombreux business case flamboyants dont je ne parlerai jamais et ça me fait vraiment chier. Mais je respecte et respecterai toujours le « non » d’un client et la confidentialité de mes dossiers. C’est la base même de la consultation. C’est immuable. On ne peut pas jouer avec ça. Le client a toujours raison et il est celui qui ultimement décidera de ce qu’on peut, ou ne peut pas partager.
C’est juste triste des fois de ne pas pouvoir partager de criss de bonnes nouvelles, ou des écueils éclairants qui permettraient justement à d’autres entreprises de comprendre et de s’améliorer. Entretemps, on voit passer certaines analyses de gérants d’estrade qui commentent sur certains de nos clients sans avoir le loisir de leur dire à quel point ils sont dans le champ. Mais c’est ça qui est ça…
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Article publié le Mardi, 23 avril 2013 sous la rubrique Personnel et peut-être même hors sujet.
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Quand l’histoire de la Banque Royale et ses travailleurs étrangers est apparue il y a deux semaines, les Canadiens et les Québécois ont découvert avec stupéfaction l’existence d’un obscur programme fédéral.
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Tous ceux qui s’opposent aux dérives du Programme des travailleurs étrangers temporaires, à commencer par le NPD et les syndicats, et plus largement tous les travailleurs qui trouvent les employeurs d’ici bien pingres, viennent de se trouver un allié insoupçonné: le gouverneur de la Banque du Canada!
Pour tirer sa révérence avant de devenir le gouverneur de la Banque d’Angleterre, Mark Carney aPour lire la suite de l'article écrit par jobboomblog: http://jobboomblog.com/nouvelles/penuries-de-main-doeuvre-payez-plus-dit-le-banquier/
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